7月14日上午，县委组织部召开部机关上半年重点工作完成督促暨巡察整改推进会，听取各科室巡察反馈问题整改进展情况汇报，系统总结上半年工作，科学分析当前形势，安排部署下步任务。县委常委、组织部部长吴金玲出席会议并讲话。

　　会议强调，要认真梳理盘点上半年目标任务完成情况，逐项查找疏漏点、薄弱点、隐患点，聚力抓改进、抓提升、抓赶超，全力以赴完成年初谋划的各项目标任务。学习教育要坚持以更高标准、更实举措抓好各项任务落细落实，扎实开展“回头看”，确保学习教育善始善终，取得实效。干部工作要突出“实干实绩”导向，持续建强干部队伍、优化班子结构功能、激发干部队伍活力，在服务保障大局上持续用力、务求实效。基层党建工作要更加聚焦抓基层打基础，着力推进村（社区）“两委”换届、软弱涣散村党组织整顿提升、新兴领域党员发展等重点工作，在增强基层党组织政治功能和组织功能上持续用力、务求实效。人才工作要更加聚焦产才融合发展，推动人才平台创建、高层次人才集聚、人才政策落实等工作提速提质提效，在更好发挥人才引领作用上持续用力、务求实效。老干部工作要不断强化制度落实，精准做好服务保障，引导老同志继续发挥积极作用。

　　会议强调，要提高谋划能力，在服务大局中贡献组工力量。培养系统思维，找准岗位、科室在全局工作中的定位，系统性谋划、思考工作，由点及面、由表及里推进落实。树立超前意识，对于重点工作和重点任务，不等不靠，主动着手、提前准备。学会统筹兼顾，抓住工作重点、把准关键环节、分清主次矛盾，“十个指头弹钢琴”，确保各项工作有章可循、有条不紊。要提升落实质效，在守正创新中彰显组工担当。坚持问题导向，结合“进百家门、访百家情、解百家难、暖百家心”行动，持续深入基层一线，真正把群众急难愁盼问题摸上来，盯着问题谋、奔着问题去、围着问题干，让工作既有“里”又有“面”。要强化“算账”思维，及时梳理重点工作，条目式列出量化指标，形成重点工作清单，定期进行调度推进，确保各项工作落到实处。要强化作风建设，在共同成长中打造组工铁军。持续弘扬“严细深实勤俭廉+快”的工作作风，在各项工作中做到严格程序把关，精细审核校对，确保各项工作准确无误、不出差错。加强内部机制建设，健全完善内控制度，严格执行干部请销假、婚丧嫁娶事宜“双报告”、出差外出审批报备等制度，以制度之治推动作风建设常态长效。

　　会议要求，巡察反馈问题整改工作是一项重大政治任务，必须以高度的政治责任感和使命感抓好落实。各科室要提高政治站位，严格质量标准，杜绝“过关”心态，对正在推进的整改任务，吃透整改要求，抓紧补齐欠账；对已完成的整改任务，适时回头问效，做到真改实改。要敢于攻坚克难，对历史遗留问题，强化科室协同，明确途径、加快解决。要把握时间节点，对进展缓慢、难度较大的整改任务，通过分管领导包抓、分阶段整改等措施，加大力度、集中攻坚，确保集中整改期内取得实实在在的成效。要注重举一反三，把整改显性问题与隐性问题、立行立改与长效机制建设结合起来，坚决防止问题反弹回潮，切实巩固整改成效。